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　　然而，高校岗位也面临不小的竞争。山西某大学哲学专业教师穆子磐（化名）向界面新闻介绍，以他所在的学校和学院为例，近几年，新入职教师岗的均为博士文凭，硕士研究生已失去竞争力。另外，随着职称评定门槛越来越高，为了保证职业生涯的延续和发展，很多只有硕士研究生学历的老教师也不得不就读在职博士。穆子磐提到，学术类岗位竞争激烈，可能也和近几年高校逐步推广“非升即走”有关，即部分高校要求青年教师在规定聘期内晋升副教授，未达标者将不再续聘。温州某民办高校教师高文杰（化名）告诉界面新闻：“据我了解，温州的第一个综合性大学在十几年前招聘教师时就对博士学历有硬性要求了。民办学校的教师没有编制，淘汰率其实很高，相比公办学校，教师们有时会面临更激烈的竞争。”